Что надеть на собеседование: руководство по стилю для мужчин

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что надеть на собеседование: руководство по стилю для мужчин». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Помимо тщательно продуманного и подходящего наряда не менее важным условием успешного собеседования является излучение ауры уверенности. А это значит, что в своей одежде вы должны чувствовать себя комфортно. Примерьте свой наряд до дня собеседования и убедитесь, что ваш выбор одежды, ваш внешний вид и перспективы получить работу позволяют вам чувствовать себя хорошо. Ничто так не портит первое интервью, как полное отсутствие уверенности и комфорта, поэтому будьте готовы к этому и знайте, что вас предупредили.

Комфорт — ключевое условие выбора одежды

Используйте эти советы, чтобы продумать свой стиль и одежду, и быть в полной готовности, когда наступит день собеседования. Прекрасный внешний вид ведет к хорошему самочувствию, что, в свою очередь, даст вам большое преимущество, и вы уже будете готовы принять участие в конкурсе. Удачи!

Если вы устраиваетесь на творческую работу

Творческая работа лишает вас строгого дресс-кода. Как уже упоминалось выше, важно поинтересоваться, как одеваются другие сотрудники компании, чтобы не быть «белой вороной».

Так в чем же приходить на собеседование в таком случае? Советы приведены ниже.

В первую очередь вас оценивают по внешнему виду:

  • У рекрутеров может не быть достаточно много времени, чтобы подробно узнать о вашей квалификации.
  • Но скучный и «стандартный» внешний вид может помешать разглядеть в вас креативность.
  • Поиграйте с фактурами, покажите, что у вас есть вкус. При этом важно не переусердствовать.

Если все в коллективе носят свободные свитшоты и джинсы, а вы предпочтете нарядный look, это тоже сыграет вам не на пользу.

Одни считают, что главный путь к сердцу работодателя — это произвести как можно более яркое впечатление, а значит запомниться, запасть в душу, в общем, одеться по возможности неординарно и творчески. Это, мол, покажет вашу креативную натуру и смелость быть всегда собой, которую ваш потенциальный шеф наверняка оценит.

Другие, более консервативные соискатели, считают, что являться на собеседование нужно в строгом деловом костюме или в любой другой подчёркивающей ваш серьёзный настрой одежде. Пусть проводящий собеседование специалист поймёт: вы пришли сюда работать, а не демонстрировать новые наряды, и можете доказать свою пригодность для должности благодаря одному только профессионализму.

Ну и третья группа временных безработных (а между двумя противоположностями всегда есть место третьему варианту) вообще не заботится о своём внешнем виде, отправляясь на завоевание карьерных высот. Эти люди либо просто не привыкли ухаживать за собой, либо считают это «ниже своего и достоинства» и надеются получить должность только за счёт высокого IQ.

Как правильно сидеть и вести себя?

Осознанное правильно поведение — хорошо. Но нужно помнить и о неосознанных жестах и положении тела, которые более-менее опытные HR будут читать без особого труда. Язык тела может быстро выдать излишне развязного человека или же, наоборот, — скованного.

  1. Сидеть на стуле нужно комфортно, не заваливаясь на его спинку, выдавая свою самоуверенность, и не сидя на самом его краю.
  2. Осанка должна быть прямой, плечи разведены, но не выпячивая грудь. Так человек будет смотреться вполне спокойно, а главное — достойно.
  3. Руки и ноги не должны скрещиваться, иначе это вызовет настороженность со стороны работодателя.
  4. Зрительный контакт с собеседником будет еще более важным. Смотреть нужно в глаза или в точку между бровями — это наиболее комфортный контакт для каждого. Прятать глаза ни в коем случае нельзя — это, скорее всего, приведет к провалу собеседования.

В чем идти на собеседование женщине, если вы совсем растерялись и не знаете, что надеть? На этот вопрос ответила еще Коко Шанель. Маленькое черное платье — беспроигрышный вариант. Поверх него можно надеть маленький аккуратный ремень. Но он должен носиться только с жакетом. Добавьте к вашему образу скромные аксессуары и нежную классическую обувь — деловой стиль готов.

Если же вы решите надеть костюм из шерсти, то выбирайте такой жакет, где подкладка только на половину или на четверть длины. Таким образом вам будет нежарко, ведь ткань сможет «дышать». Блузка в костюме должна быть из натурального шелка. Еще подойдет плотная хлопковая рубашка. Также можно прийти в юбке. Но важно помнить, что длина должна быть чуть выше колен. Она считается классической. Кроме того, если вы выбрали правильную длину, юбка не будет задираться, когда вы присядете. Не забудьте о колготках. В идеале они должны соответствовать цвету вашей кожи.

В чем идти на собеседование девушке летом? Жаркая погода — не всегда хорошо. Извечная беда — пот и запах. Чтобы избежать подобных проблем, лучше всего полностью отказаться от синтетических тканей. Кроме того, в магазине можно приобрести специальные подмышечные вкладки. Это маленькие подушечки, которые закрепляются внутри рукавов. Так вы точно сможете избежать проблем с неприятным запахом.

В чем же идти на собеседование летом? В такую пору рекомендованы платья или юбки светло-зеленых, бледно-розовых и голубых тонов. Но не переборщите. Сохраняйте деловой и строгий стиль. Платье без рукавов можно комбинировать с жакетом. Помимо прочего, старайтесь избегать любых рисунков на вашей одежде. Лучше отказаться от блузок с коротким рукавом, даже летом. Если вы все же рискнете надеть такую вещь, то очень внимательно следите за лямкой бюстгальтера. Она не должна выглядывать.

Если вы умеете правильно носить классические капри, то смело дерзайте. Подберите к ним аккуратную тунику с коротким рукавом и будете выглядеть просто отлично. Юбка-карандаш и рубашка будут лучшим выбором. Также можно надеть платье средней длины, но только однотонное, с рукавом в три четверти. Можно накинуть пиджак, но если солнце печет слишком сильно, лучше оставьте его дома. То же самое относится и к шелковому шарфику. Он, конечно, смотрится красиво, но с ним вам определенно будет очень жарко.

Читайте также:  Первые симптомы и признаки бешенства у человека

К слову, даже в сильную жару придется надеть колготки. Кстати, не поленитесь взять с собой парочку запасных. Прийти на собеседование со стрелками на ногах — худший вариант. Рекомендуются 8 ден. Голые ноги категорически недопустимы.

Обувь должна быть с закрытым носом. Так что босоножки не подойдут. Лучше всего балетки. Старайтесь избегать чересчур высоких каблуков. Про шлепки и говорить не надо — это недопустимо.

Примеры того, что надеть на собеседование (для женщин)

— Мне нечего надеть.

Сколько раз мы все произносили это, особенно перед важным событием, таким как интервью? Я уверен, что это слишком много раз для большинства из нас.

Моя цель — облегчить вам жизнь. Интервью — это уже стресс. Мы не должны зацикливаться на своей одежде, одновременно пытаясь придумать, как написать очаровательный и умный ответ на «итак, расскажи мне о себе».

Философия моей одежды для интервью основана на двух фундаментальных принципах:

1. Комфорт.

Вы должны чувствовать себя комфортно независимо от того, является ли дресс-код профессиональным или повседневным. Когда вы довольны тем, как вы выглядите и чувствуете себя, вы излучаете уверенность и можете сосредоточиться на том, что важно в этот день. Так что давайте избегать чего-либо слишком горячего, слишком тугого (дыхание имеет решающее значение), зуда и так далее.

2. Никто не должен замечать ваш наряд

Ваш интервьюер отвлечется, если ваша одежда и аксессуары будут слишком громкими (даже если они милые). Вы привлечете к себе неблагоприятное внимание, если ваш наряд не сидит должным образом или выглядит неряшливо. Держите в центре внимания себя и все превосходные качества, которые вы привносите, надевая нейтральную, хорошо сидящую одежду. Для интервью направьте свою внутреннюю Меган Маркл и приберегите свой наряд в стиле Леди Гаги на выходные.

Как одеться на собеседование: деловой дресс код для женщин и мужчин

В выборе аромата для собеседования главное – умеренность . Запах туалетной воды или одеколона не должен быть слишком навязчивым . Идеальный вариант – парфюм с нотами цитрусов, озона, сосны и мха.

Девушкам не стоит использовать яркие цветочные или фруктовые духи, а также тяжелые вечерние композиции. Избегайте очень концентрированного парфюма, который трудно дозировать . Для собеседования подойдут легкие туалетные воды, одеколоны и парфюмерные дымки. Важно не переусердствовать, одного-двух «пшиков», нанесенных на кожу, вполне достаточно.

Прическа на собеседование – отличный повод обновить стрижку. Не стоит экспериментировать с формой, достаточно слегка освежить привычный образ. Мужчина нужны простые аккуратные стрижки без слишком креативных элементов .

Женщины с длинными волосами должны собрать их в узел, заплести в косу или уложить в простую невысокую прическу. На работе неуместны распущенные локоны , слишком авангардные варианты вроде прядей разной длины, неровных челок или высоко выбритых затылков.

Выбирая цвет волос, остановитесь на натуральных оттенках . Яркие пряди, необычные цвета, броское мелирование подойдет только представителям креативных профессий, работающих в офисах с неформальной обстановкой. Но даже им на собеседование лучше выбрать более консервативный вариант.

Не стоит забывать об аккуратности. Чтобы выглядеть на собеседовании презентабельно, волосы должны быть чистыми, блестящими, без посеченных концов и отросших непрокрашенных корней.

Головные уборы на собеседовании неуместны , косынки, банданы, кепки и соломенные шляпы лучше приберечь для более неформального случая.

Как правильно одеться на собеседование, чтобы понравится работодателю? Как грамотно подать себя? Об этом вы узнаете из представленного ниже видео:

Собеседование — важный этап проверки на прочность. Каждый, кто хоть раз устраивался на работу, знает, что каверзные вопросы от будущих работодателей могут загнать в тупик, из которого прямой путь лишь на биржу труда. Чтобы избежать неудач при приеме на работу, нужно знать несколько правил правильного поведения, но самое главное — помнить, что «встречают по одежке». Так что если не хотите услышать холодное: «Мы вам перезвоним», стоит заранее узнать, в чем идти на собеседование. Ведь первое впечатление может стать решающим.

Социологи утверждают, что решение насчет кандидатов работодатель принимает в течение нескольких секунд. Не стоит полагаться лишь на один внешний вид, но от него зависит действительно многое. Что бросается в глаза прежде всего? В чем идти на собеседование девушке, а в чем мужчине?

Ваша одежда должна гармонично сочетаться с должностью, на которую вы претендуете. Так что совершенно ни к чему одеваться в молодежные джинсы с подворотами, если рассчитываете на место заместителя директора в крупной фирме. Не забывайте и об одном важном утверждении психологов. Они рекомендуют приходить на собеседование в одежде, цена которой соответствует половине той заработной платы, на которую вы рассчитываете. Запомните, что первое впечатление о вас должно быть очень хорошим. Ведь это уже половина успеха.

На сегодняшний день почти любая уважающая себя компании имеет свой собственный сайт в Интернете. Нередко он создается именно с целью поиска новых и перспективных кадров. Так что если вы не на шутку задумались, в каком виде идти на собеседование, то не поленитесь изучить сайт компании, чья вакансия вас заинтересовала. Очень часто там можно найти много полезной информации. В том числе и о дресс-коде, если таковой имеется. Это сильно увеличит ваши шансы на будущий успех.

И в пир, и в офисный мир: как одеться зимой на собеседование

Особое внимание стоит уделить обуви. Это важный элемент образа, на который работодатели всегда обращают внимание:

  • обувь должна хорошо выглядеть, быть чистой и опрятной;
  • в рамках делового стиля лучше отдать предпочтение туфлям или сапогам на среднем каблуке.

ВНИМАНИЕ! Стоит отказаться от обуви на высоких шпильках, этот будет смотреться неуместно и создаст впечатление, что вы ветреный и несерьезный человек.

Тоже самое касается и кроссовок. Хоть эта обувь очень практичная и удобная, а сочетание юбки и спортивной обуви на пике популярности, такое решение вряд ли придется по душе работодателю.

Читайте также:  Дивиденды за 1 квартал 2023 северсталь

Большинство из них достаточно консервативны и отдают предпочтение классике.

Аксессуары помогут образу заиграть новыми красками. При этом они должны выглядеть сдержано.

СОВЕТ! Дополнить образ можно следующими аксессуарами: аккуратным кольцом, сдержанной цепочкой, брошью или тонким ремешком.

Стоит исключить:

  • массивную бижутерию;
  • яркие броские украшения;
  • блестящие ремни;
  • пирсинг.

Ногти должны выглядеть опрятно и ухоженно. Под ними не должно быть грязи. Также не лучшее впечатление произведет обилие заусениц.

КСТАТИ! Работодатель непременно обратит внимание на ваши руки. В идеале покрыть ногтевую пластину прозрачным или нюдовым лаком.

Что касается маникюра, то винная помада, черная подводка вокруг глаз, контуринг — все это не уместно для похода на собеседование.

В то же время полный отказ от косметики заставит многих женщин чувствовать себя неуверенно. Поэтому идеальный компромисс — естественный макияж в спокойных тонах.

Теперь выясним, в чем прийти на собеседование представителям сильного пола. Для удачного составления образа на собеседование следуйте рекомендациям стилистов:

  1. Костюм. Желательно отдать предпочтение классике и выбрать костюм из двух частей. Оптимальные цвета — темно-синий или темно-серый.
  2. Рубашка. Должна хорошо сидеть по фигуре. Исключены фасоны с короткими рукавами. Отдайте предпочтение нейтральным тонам.
  3. Носки. Не стоит экспериментировать с цветом либо выбирать носки с принтами. Лучше всего надеть новую пару черного цвета.
  4. Галстук. Идеально подойдет однотонное хлопковое изделие в красных или синих тонах.
  5. Ремень. Лучше всего, чтобы цвет ремня сочетался с цветом обуви. Среди материалов стоит отдать предпочтение коже. Модель классическая со стандартной пряжкой.
  6. Аксессуары. В деловом образе крайне неуместно будет смотреться пирсинг. На руках можно оставить обручальное кольцо, другие кольца нежелательны.
  7. Портфель. Он позволит вам выглядеть более статусно и серьезно в глазах работодателя. Положите туда блокнот и ручку.

Одежда в которой претендент пришел на собеседование служит первоначальным сигналом для восприятия его на подсознательном уровне, формирует мнение о нем, влияет на ход проведения собеседования и принятие решения.

Одежда «рассказывает» о степени подготовленности претендента на должность к встрече, позволяет:

  • охарактеризовать личную культуру претендента, его адекватность деловому этикету принятому в организации, ее корпоративной культуре, социальным нормам;
  • привлечь внимание, выделиться среди конкурентов;
  • на уровне подсознания создать положительный образ претендента в глазах нанимателя, нередко отвлекая его внимание от слабых, невыигрышных характеристик (отсутствие опыта, слишком молодой или зрелый возраст, отсутствие рекомендаций);
  • вызвать доверие;
  • продемонстрировать готовность претендента немедленно приступить к работе;
  • показать пригодность к деловым коммуникациям с клиентами, партнерами, покупателями;
  • продемонстрировать возможность использования претендента в качестве «лица» организации;
  • обеспечить лояльное, положительное отношение со стороны лиц ответственных за отбор претендентов.

Опрятный, ухоженный внешний вид претендента ассоциируется с высокой компетентностью, порядочностью, интеллигентностью, интеллектуальными способностями, ответственностью.

Непродуманный, затрапезный, неряшливый внешний вид говорят о низкой заинтересованности претендента в вакансии, его неумении показать себя, неуважении к мнению окружающих, нежелании следовать социальным нормам и служит причиной отказа от места.

Образ не соответствующий ситуации вызывает у кадровиков отторжение, неприязнь, подозрение о нестабильности психики претендента или наличии у него вредных привычек.

Как одеться на собеседование мужчине – тонкости подбора гардероба

Имидж претендента должен быть адаптирован к условиям труда.

Работа в офисе, в торговле, юриспруденции, обслуживании, законодательных и социальных организациях, сфере финансов предполагает соблюдение сдержанного дресс-кода.

Предпочтение, бесспорно, следует отдать деловому стилю.

Классический деловой костюм расскажет работодателю о материальном положении, вкусовых предпочтениях, характере, образовании, социальной принадлежности, амбициях кандидата.

Творческая работа связанная с искусством, модой, журналистикой, шоу-бизнесом, спортом менее консервативна и предполагает более свободную, неформальную подачу образа. Возможны вариации на тему делового костюма или более демократичного стиля Casual.

Но демонстрируя свою индивидуальность следует соблюдать чувство меры. Костюм нетрадиционного фасона, с необычными элементами, отражает творческие наклонности, указывает на креативные устремления претендента, но не должен быть вычурным, вызывающим, идущим в разрез с общепринятыми нормами.

Экстравагантность, экзотичность облика претендента привлекает внимание, но не способствует созданию впечатления о претенденте как о надежном, работоспособном, серьезном человеке.

Перед собеседованием стоит присмотреться к потенциальным коллегам, попытаться определить допустимые в коллективе форматы.

При устройстве на рабочие специальности правила менее строги и в первую очередь предполагают аккуратность. Вполне уместно будут выглядеть темные брюки или джинсы в сочетании с неяркими джемпером, рубашкой, пуловером, а зимой и свитером.

Строгость и умеренность

Понятно, что на собеседование необходимо одеться согласно общепринятым правилам, в деловом стиле. Что это означает? Строгость, умеренность, сдержанность, консерватизм в выборе покроя, цвета, ткани и аксессуаров. Стиль «кэжуал» бывает неуместен. Это правило касается большинства вакансий, но и здесь есть свои исключения. Например, для должности дизайнера допускаются (а иногда даже приветствуются) нестандартные решения в вопросе выбора одежды. Или если в компании принят неформальный стиль: в этом случае вы будет странно смотреться в строгом деловом костюме.

Даже внутри делового стиля есть свои градации: строго деловой, условно деловой, повседневный, школьный и т. д. Одеваясь на собеседование, лучше не выходить за границы строго делового стиля. Возможно, когда вы получите должность, рамки будут менее жесткими, но сейчас, выбирая между большей, чем требуется, строгостью или меньшей, лучше склониться к большей. Плюсы делового стиля в том, что он настраивает на работу, демонстрирует серьезность вашего отношения к делу, увеличивает вашу респектабельность и просто идет всем.

Нельзя не сказать о корпоративном стиле, принятом в компании, в которой вы планируете работать. У некоторых организаций есть собственный корпоративный цвет, и вы можете его использовать, имея соответствующий элемент в одежде. Могут быть также «цвета конкурентов» — их не должно быть в вашем наряде. Таким образом, вы покажете свою информированность и уважение к традициям фирмы.

Выбирайте одежду классических оттенков: к ним относятся черный, темно-серый, темно-синий, коричневый, темно-зеленый и другие неброские цвета. Допускаются также пастельные оттенки. Аксессуары должны быть строгими: небольшие простые серьги, тонкий браслет или цепочка, аккуратное кольцо, часы, неяркий шелковый платок, деловой портфель или прямоугольная сумка, туфли на устойчивом каблуке. Наличие красных деталей придает вашему образу дополнительную уверенность и значительность в глазах работодателя. Поэтому можете поэкспериментировать с красным платком, например.

Читайте также:  Минимальная сумма алиментов на ребенка в 2023 году в Омске

В одежде важны не столько ее цвет и покрой, сколько чистота, опрятность и аккуратность внешнего вида. Иногда соискатели позволяют себе прийти на собеседование в помятой блузке! И потом удивляются, почему же работодатель отказал им. Внимательно осмотрите одежду, отобранную вами для собеседования: нет ли на ней пятен, не пристает ли к ней пыль (это особенно касается темных вещей), нет ли на ней дыр и различного рода дефектов. Она должна отлично сидеть на вас, — складки или топорщащаяся ткань недопустимы.

Теперь несколько слов о качестве вещей, выбираемых вами. Никто не ждет, что вы придете на собеседование в дорогом дизайнерском костюме (разве что вы сами претендуете на должность дизайнера или топ-менеджера), — в большинстве случаев это будет даже неуместно. Однако лучше выбирать качественную одежду из хорошей ткани, с ровными швами, без поддельных логотипов.

Стоимость одежды должна быть пропорциональна должности, на которую вы претендуете. Если вы претендуете на вакансию с зарплатой в пять тысяч долларов, то одежда класса «экстра-люкс» уместна, однако если вы хотите работать менеджером по продажам за тысячу, то ваш внешний вид не должен кричать о том, что у вас и без работы куча денег, и вы, например, дочка богатых родителей. Тогда ваша мотивация может быть неправильно оценена.

  • Подбор гардероба для грядущего собеседования – одна из самых стрессовых частей подготовки к собеседованию.
  • Идеальный внешний вид соискателя должен показывать работодателю, что он является подходящим выбором для местной корпоративной культуры.
  • Например, не стоит надевать деловой костюм на собеседование в непринужденный стартап, а на собеседование в юридическую компанию не следует надевать футболку.
  • Прежде всего, одежда для собеседования должна быть аккуратной, чистой и не слишком открытой.

Ваша одежда на собеседовании должна выглядеть профессионально и органично.

Это вовсе не обязательно должны быть самые стильные вещи, которые имеются в вашем гардеробе, но они должны демонстрировать вашу уверенность и вашу компетентность.

Однако дни, когда на собеседование было нужно обязательно надевать костюм, уже прошли, говорит Маркс Сенеделла, директор компании Ladders – карьерного сайта для поиска работы с шестизначными суммами в зарплатных чеках.

В действительности, если вы придёте в офис в деловом костюме или юбке, когда все окружающие будут одеты в джинсы, может навредить всему процессу собеседования. Такой знак демонстрирует, что вы не лучший выбор для дополнения корпоративной культуры компании.

  • «Среди наиболее распространенных ошибок, которые люди совершают во время выбора одежды на собеседование – следование старому и устаревшему совету или отказ от проведения малейшего исследования, чтобы узнать побольше о корпоративной культуре компании заранее», — рассказал Сенеделла.
  • Сенеделла рекомендует заранее связаться с вашим рекрутером, знакомым в компании или сотрудником отдела кадров, чтобы узнать больше о том, как обычно одеваются сотрудники на работу.

Как правильно одеться на собеседование женщине? Юристы, финансисты, отправляясь на собеседование, отдают предпочтение деловым костюмам с юбкой (модель — прямая или «карандаш»), брюками. Оптимальная длина платья на собеседовании, юбки — до середины колена или на ладонь выше колена.

А можно ли одеться на собеседование в черно-белое? Лучшие оттенки — пастельные, светлые. Блузу берут из непрозрачных тканей, белую или кремовую. В холодную погоду эту часть костюма женщина может заменить водолазкой. Альтернативой костюму является платье-футляр. Независимо от времени года надевают колготки телесного цвета. Под такой наряд подходят туфли-лодочки черного или телесного цвета. Белые туфли, даже хорошего качества — признак плохого тона.

На запястье приветствуются часы — косвенное свидетельство того, что человек ценит время и правильно распоряжается ресурсом. Аксессуары (серьги, кулон, возможно колье без камней) берут неброские. Если женщина дополняет образ бижутерией, то высокого качества, по возрасту и стилю.

Нужна сумка в деловом стиле, куда помещаются документы формата А4, ее цвет не обязательно должен совпадать с цветом туфель.

Для женщин, которых собираются работать в сфере продаж, на собеседовании допускается деловой костюм «по последнему слову моды»

Это указывает, что соискатель на должность следит за фешен-тенденциями, что важно в данной отрасли. Сочетание строгих фасонов и вариации с цветовыми гаммами — удачный вариант для творческих людей

Костюм – вторая кожа человека

Стоит помнить, что в одежде, выбранной для собеседования, нужно чувствовать себя комфортно, ведь только тогда мужчина сможет показать себя с лучшей стороны и оправдать ожидания работодателя. Специалисты, подбирающие персонал, отлично знакомы с психологией, и потому они сразу увидят, обычная ли это одежда для человека или он надевает ее раз в году, и то в лучшем случае. Именно оттого, если галстук не является вашим любимым дополнением к костюму и вы чувствуете себя в нем как в петле, которая медленно затягивается, – надевать его не стоит, ведь тогда будет просто не хватать воздуха для того, чтобы представить себя максимально презентабельно.

Прежде чем отправиться на собеседование, стоит присесть на стул и почувствовать себя на той должности, которую вы хотите получить. Только тогда вы поймете, что нужно надеть и как следует себя вести при разговоре. После этого остается просто пойти и получить ее, такую желанную должность, которая ожидает именно вас!

Вы специалист, который ищет работу: опытный, знающий, с хорошим стажем, — одним словом, профессионал. Ваше резюме идеально, и работодатель позвал вас на собеседование. На эту вакансию будут рассматривать еще нескольких кандидатов, данные которых ничуть не хуже, но возьмут лишь одного. Имидж-консультант Вера Коршунова по просьбе HeadHunter рассказала, как правильно подобранный гардероб может повлиять на мнение работодателя.

Мы считываем информацию друг о друге, еще не начав вербальное общение. За 30 секунд то первое впечатление, которое потом так трудно изменить, уже составлено. Конечно, кандидата будут «провожать по уму». Но пока на руках у рекрутера только резюме, хорошее впечатление, которое оно произвело на работодателя, можно усилить.

Правильно подобранная одежда — первый и самый простой шаг в этом направлении.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *